为了帮助新进教职工早日适应学院教育教学环境，更快地融入学院的发展团队，更好地在教学科研和管理岗位上作贡献。9月21日下午，kaiyun全站网页版登陆在310会议室召开了2023年新进教职工入职培训会，会议由院党委书记李娟主持，学院院长郑贤锋、院党委副书记黄友生，优秀教师代表舒新文教授与10位新进教职工参加了会议。
会议伊始，李娟从学院发展历程、Kaiyun全站官网登录入口、学科专业、科学研究、学术交流和人才培养等六个方面对学院的整体发展状况进行了介绍，提醒大家尽快适应学校环境、尽快转变工作角色、尽快了解相关制度、尽快融入学院大家庭，处理好教学和科研关系、处理好家庭和事业关系，潜心育人，以更加昂扬的斗志、奋发的姿态，书写美好未来。
随后黄友生带领新进教职工学习了《新时代高校教师职业行为十项准则》、通报了近期教育部曝光的第十三批违反教师职业行为十项准则典型案例，提醒大家要严守政治纪律、教务纪律、廉洁纪律和生活纪律，要守好意识形态安全的红线，守住师德师风底线，坚持正向学习、反向思考、提高警示。
郑贤锋接着提醒新进教职工关注学校相关规章制度，特别是要关注聘期考核、职称晋升、人才称号等涉及教职工利益和发展的相关制度和文件，回顾了近几年人才引进和基金立项情况，鼓励大家积极申报各类项目，希望大家抓住时机，提高教学能力、提升学术内涵、加强交流合作，创造出良好的教学、科研学术氛围。李娟就学院相关管理规章制度和实验室安全作了相关补充。
本次培训会特意邀请了安徽省先进工作者、安徽省教书育人楷模舒新文教授就青年教师“如何发展好自己”为话题展开了交流。舒新文知无不言，言无不尽，以个人发展为例，就教学、科研两方面的经验总结和实践方法倾囊相授。舒新文欢迎新进教师主动与其交流联系，发扬了kaiyun全站网页版登陆“老带新、传帮带”的传统。
培训会最后，李娟对所有新进教职工寄予了美好的期望，希望大家用心做好工作，能为学院发展建设出谋划策，坚定目标，积极推动个人和学院高质量发展，也欢迎大家有问题和领导沟通交流。
学院高度重视新进教职工的入职培训，前期对新进教职工进行了教学和科研工作的专项培训，体现了学院对新进教职工的关心与支持，加深了新进教职工对学院的了解和情感共鸣，有利于提高新进教职工的教学和科研能力，有利于新进教职工更好、更快地融入到学院的建设发展队伍中。
